退職代行、一斉退職…。そうなる前に対応したい方向け~人事労務アウトソーシング入門ガイド
以下よりアンケートにご回答(1~2分)いただくと、資料がダウンロードできます。
労務は会社にとって大切な従業員が働きやすい環境を整える重要な役割です。
しかし、限られた人数で煩雑な定常業務を正確にこなす必要があり、会社としておこなうべき重要なことに時間を割けずに悩むことはありませんか?
そこで、解決策として『人事労務アウトソーシング』をうまく活用する企業が増えています。
本資料では、人事労務アウトソーシングをわかりやすく解説します。
<この資料でわかること>
・人事労務アウトソーシングへ依頼できる業務
・人事労務アウトソーシングのメリット・デメリット
・サービスの選び方
▼目次
1. 労務業務のよくあるお悩み
2. 人事労務アウトソーシングとは
3. 人事労務アウトソーシング利用を判断するためのチェックリスト
4. Chatwork 労務アシスタントの紹介
5. お問い合わせ
企業名:株式会社kubell
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