「攻めの人材戦略」を実践する「経営・人事のキーパーソン」が集結！

2024年8月27日(火)11：00～16：40

オンライン

人事

「2030年問題」とも呼ばれる人材不足の本格到来を控えた今
中小企業は限られた予算やリソースを駆使して、人材戦略の実践に踏み出しています。
持続的な企業成長のためには、
採用・育成、公正な評価、離職防止策など
従業員に寄り添った、長く働きたくなる組織づくりが欠かせません。
しかし市場や状況によって、
掲げるべき戦略、採るべき施策はさまざまで
全ての企業に当てはまる絶対的な正解はないでしょう。

鍵は「実情に即した戦略立案と実践」。
Agenda #5では、勝てる企業へと飛躍した中小企業の「リアル」から、
人の活躍と企業成長につながる人材戦略のヒントを探ります。

セミナー概要

開催日時: 2024年8月27日(火)11：00～16：40

開催場所: オンライン

主催者: 株式会社SmartHR

詳細: 今の戦略は成果を生んでいるか？実践企業が語る中小企業の勝ち方

■このような方におすすめ

・人事評価制度、人材育成など人事戦略の実践例を知りたい方
・中小企業での成功事例から自社に学べる取り組みを知りたい方

▼事例講演一覧
事例講演Ⅰ：「社員の9割が20代」タシロが実践する人材採用術～日本で一番挑戦する町工場の組織づくり～
事例講演Ⅱ：従業員のモチベーションを高める評価制度の作り方～プロ野球人生で学んだ評価手法と組織変革～
事例講演Ⅲ：従業員を「おもてなしのプロ」に育て、業績を飛躍させるための人材育成術〜倒産の危機からV字回復！オーダースーツSADAの軌跡〜

本セミナーに関するお問い合わせ：smarthr_agenda@event-reg.jp