人材能力を最大限に活かした組織成長！働き方改革×人事戦略 総合セミナー【都内にある企業(999名以下)限定】

セミナー概要

開催日時

2025年7月3日(木)～7月24日(木)

開催場所

新宿

主催者

東京都

参加費用

無料

詳細

4週連続型だから得られる圧倒的な知識量！人事経験の浅い方にもおすすめ！
採用から人材育成、組織開発といった人事領域のトレンド、考え方をトータルで学べます。

※本セミナーは都内に事業所を有する、従業員数2～999名の企業等のみがご参加可能です。
※4週にわたり異なるテーマで開催、１週単位でもご参加可能です。

アジェンダ

第1週：7月3日(木) 15:00～17:00
【人材戦略編】 ～経営戦略と人材戦略の連動～これからの人材のあるべき姿を考える

・働き方改革と人的資本経営
・自社のあるべき人材の姿

第2週：7月10日(木) 15:00～17:00
【人材採用編】 ～人材採用活動の再点検～自社の採用ルートと選考のあり方を考える

・人材調達ルートの確認
・採用力の向上と効果的な面接を考える

第3週：7月17日(木) 15:00～17:00
【人材育成編】 ～学びの主体性を取り戻す～人材育成の環境づくりと関わり方を考える

・育成ポリシーの策定
・学び・スキルアップの環境づくり

第4週：7月24日(木) 15:00～17:30
【人材活躍編】 ～エンゲージメント向上！～人を活かす、輝かせる「組織開発」の取組

・人材開発と組織開発
・組織開発の実践事例

登壇者プロフィール

藤原輝

一般社団法人働き方改革実現ネットワーク／代表理事　株式会社ワーキンエージェント
公共事業において、働き方改革コンサルティング支援、働き方改革マニュアルの作成、社内キーパーソン養成講座などの講師として活動。経営学や人的管理などをテーマに第一線の学識者や経営者との対談も多数実施している。

島田正孝

株式会社島田電機製作所／代表取締役社長
社員が自身のらしさ（良さや持ち味）をもとにポジションが選べる「自分を活かす人事制度」を導入し、主体的な貢献意欲を引き出している。また、一般向け工場見学の企画やカンパニーソング「ボタンを押せば」のリリース等により、社員が自社の一番のファンとなり、全国から人が集まる企業へと成長した。多種多様な施策を通じて、社員一人ひとりの成長と組織貢献意欲の醸成を目指している。（「第4週 人材活躍編」のみゲストとして登壇！）